チームセリングとかスゴいなー。。。体制すら出来ていない、 スケジュールもあっていないとか、開発部門に持っていくと厳しい部分も あるんだろうな。。。励みになって、認められる仕組みって大事だと思うけど、 万能なものなんてないだろうし、運営していく…